Werken bij Stichting OPOGO

Een dynamische organisatie als Stichting OPOGO streeft naar goed werkgeverschap. Het personeel in de scholen speelt de belangrijkste rol in het primaire proces. De man of vrouw voor de klas, maar ook leidinggevenden en ondersteuners zijn hierbij onmisbaar.

Wij zijn daarom zuinig op onze medewerkers en in overleg met hen willen wij zorgen voor goed, modern personeelsbeleid. Natuurlijk zijn er steeds momenten waarop nieuw (inval) personeel gezocht wordt. Daarom zijn we blij met open sollicitaties.

Lijkt het u wat om bij ons te werken?

Stuur dan een gemotiveerde open sollicitatie met actuele cv per brief of mail naar de afdeling P&O van Stichting OPOGO.

Via deze pagina kunt u zelf ook ontdekken of er (deeltijd) banen te vergeven zijn waarvan u denkt “dat is wat voor mij!” Het is echter wel zo dat wanneer er geschikte interne kandidaten zijn, deze voorgaan op externe kandidaten.

U wordt interne kandidaat door uzelf beschikbaar te stellen voor invalwerk voor één of meerdere dagen per week. Als u hiervoor in aanmerking wilt komen, neemt u dan contact op met onze afdeling P&O. Bent u reeds opgenomen in ons invalbestand, wilt u, indien u elders een baan heeft gevonden, dat dan melden? Zo blijft ons “bestand” up to date.

Vacature leerkrachten

Ingangsdatum
1 augustus 2021, daarnaast zijn andere data ook bespreekbaar

Beschikbaarheid
Fulltime en parttime

Salaris
CAO PO – salarisschaal L10

Functieomschrijving

  • Je bent een leerkracht die een goed pedagogisch klimaat in de klas belangrijk vindt en dit ook kunt creëren;
  • Je werkt en denkt vanuit de mogelijkheden van de leerlingen
  • Je bent enthousiast en creatief;
  • Je hebt kennis en vaardigheden met betrekking tot het werken met digitale leermiddelen;
  • Je wilt een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van onze stichting en de school waar je werkzaam bent. 

Wat wij vragen

  • Je bent in het bezit van een PABO-diploma of je zit in het vierde jaar van de PABO ;
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden;
  • Je kunt reflecteren op je eigen handelen.

Wat wij bieden

  • enthousiaste, betrokken en deskundige teams;
  • de mogelijkheid om te blijven leren en jezelf te ontwikkelen;
  • verschillende wijzen van inzet zijn bespreekbaar (vaste groep, in ondersteuning etc.);
  • begeleiding aan startende leerkrachten door onze starterscoach;

Contact
Voor meer informatie neem je contact op met mevrouw J. (Jeanette) van Zielst, personeelsadviseur SOPOGO, via j.vanzielst@sopogo.nl of telefonisch via 0187 – 49 78 06.

Interesse in deze baan?
Wil je solliciteren? Mail dan je sollicitatiebrief met CV naar info@sopogo.nl

Met ingang van 1 augustus 2021 zoeken wij
een bevlogen leerkracht voor de KoZa groep.


(maandag, dinsdag en woensdag of dinsdag, woensdag en donderdag

KoZa staat voor Kleuter Onderwijs Zorg Arrangement

Ben jij die leerkracht met een groot aanpassingsvermogen die elk kind uniek vindt en zie jij daar de uitdaging in, dan hebben wij voor jou ruimte in onze KoZa Groep te Middelharnis, waar we in één jaar tijd, 4 en 5 jarige leerlingen voorbereiden op een passende vervolgplek.

Wat ga je doen?
Samen met de pedagogisch medewerker geef je aan een groep van max. 12 leerlingen les. Elk kind is uniek, iedere dag is anders. Samen met je collega’s zorg je voor een veilig pedagogisch klimaat, ga je uit van het positieve in de kinderen en houd je de vorderingen bij. Daarnaast heb je een signalerende functie en deel je je bevindingen met je collega’s om samen de onderwijsbehoeften in kaart te brengen. De intern begeleider en ontwikkelingspsycholoog ondersteunen je daarbij en geven adviezen. Hierbij is de communicatie met ouders/verzorgers erg belangrijk. 


Wat vragen wij van jou

  • je bent gedreven, gepassioneerd en je staat stevig in je schoenen
  • je beschikt over een afgeronde PABO opleiding en hebt ervaring in het kleuteronderwijs
  • je weet een veilig en gestructureerd leerklimaat te creëren waarin de leerlingen zich verder kunnen ontwikkelen
  • je hebt inlevingsvermogen in de problematiek van de leerlingen
  • je kan werken in een team

Wij bieden je 

  • een gemotiveerd en betrokken team waarin je jezelf mag zijn en je initiatief wordt gewaardeerd
  • een team dat zichzelf en de school graag verder ontwikkelt 
  • een uitdagende werkomgeving  
  • salaris conform CAO Primair Onderwijs, de functie is ingedeeld in schaal L11 

Aanvullende informatie:
Wil je meer informatie neem dan contact op met:
Lydia Terlouw – Intern Begeleider van de KoZa groep 06-51 46 70 16 l.terlouw@csgdewaard.nl
Piet Diepenhorst – Directeur – 06-144 101 63 p.diepenhorst@csgdewaard.nl
of kijk op de website:https://dearkmh.csgdewaard.nl/groepen-mh/10-de-koza-groep

Sollicitatiebrieven kunnen worden gericht aan mevrouw J. van Zielst-Loggen, personeelsadviseur SOPOGO met e-mailadres: j.vanzielst@sopogo.nl o.v.v. ‘sollicitatie leerkracht KoZa groep’.

Op zoek naar een leuke en leerzame LIO plek?
Kom dan naar één van de scholen van Stichting OPOGO!

Meer informatie?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met de personeelsadviseur, Jeanette van Zielst. Zij is bereikbaar op telefoonnr. 0187-49 78 00 of via info@sopogo.nl .

Solliciteren?
Je kunt hiervoor een motivatiebrief met cv sturen naar SOPOGO, Prins Bernhardlaan 151 3241TA Middelharnis, of via e-mail: info@sopogo.nl.